- Date de publication 10/02/2026
- Temps de travail Temps plein
- Prise de fonction 10/02/2026
Présentation de l’établissement
Située à Toulouse, La M.E.C.S. Merly accueille et accompagne des jeunes de 10 à 21 ans confiés par les services de l’Aide Sociale de l’Enfance du Département de Haute-Garonne (31). L’établissement, d’une capacité d’accueil de 52 places, dispose : – De quatre unités de vie collectives et d’accès à l’autonomie de 29 places ; – D’un service d’appartements hors les murs de 23 places ; – D’un service de placement à domicile (PADASP) de 55 mesures ; – Un accompagnement individualisé, adapté aux besoins de chacun et au contexte est proposé. L’établissement développe des activités de bien-être et d’accompagnement. Ainsi un projet de création d’un espace Snoezelen est en cours. Des activités de médiations animale seront mises en place à destination des jeunes accueillis. Des actions pour améliorer la Qualité de vie au travail (QVT) sont pensées avec les salariés.
Description du poste
Sous la responsabilité hiérarchique du Directeur et de la cheffe de service du PADASP, et en lien direct et les équipes éducatives, vos domaines d’intervention et principales missions seront :
-Accueil téléphonique et physique du public accueilli (familles) et des partenaires (recevoir, filtrer et orienter les appels)
-Gestion du courrier/courriel interne et externe (enregistrement, tri et répartition et transmission)
-Gestion administrative des dossiers des jeunes accueillis (constitution du dossier du jeune, création et mise à jour des données sur le logiciel interne)
-Traitement des écrits professionnels (vérification orthographique, mise en forme, transmission aux services de l’Ase, et enregistrement sur le logiciel D3i)
-Participation aux réunions et prise de notes rédaction compte rendus
-Traitement des demandes de modifications des plannings horaires, saisie et classement des fiches de pointage, enregistrement des congés
-Suivi de la facturation et traitement des bons de prises en charge
-Renseigner les statistiques mensuelles et préparation du rapport d’activité
-Participation à la vie quotidienne du service (suivi du stock de fournitures et du matériel)
-Classement et archivage de documents.
Convention collective applicable :
Convention Collective du 15 mars 1966
Profil souhaité
– Bac Pro, BTS Assistante de direction / assistant de manager ou équivalent
– Techniques d’écoute et de relation à la personne
– Techniques d’écrit, aisance rédactionnelle
– Pratique des outils bureautique
– Discrétion et confidentialité
– capacité à travailler en équipe
– Expérience en Protection de l’Enfance souhaitée
Profil
Qualités : Ecoute, organisation, rigueur, responsabilité, adaptation, polyvalence.
Le poste requiert discrétion et confidentialité.
Elle/il a la volonté de prendre sa place au service d’un projet associatif dynamique et innovant.
Elle/il dispose d’une aptitude à la relation et à l’écoute,
Elle/il est dynamique, rigoureux(se), organisé(e) et motivé(e),
Elle/il apprécie le travail en équipe,
Elle/il est autonome,
Elle/il maîtrise parfaitement les outils informatiques (Pack Office), internet, messagerie…
Expérience
- Années d’expérience professionnelle 2 – 5 ans
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Groupe sanitaire, social et médico-social, Itinova est une association à but non lucratif au service de la personne. Notre projet associatif repose sur l’accueil et l’accompagnement des publics fragiles, tout au long de leur vie. Depuis plus de 100 ans, nous gérons des établissements et des services en proposant des parcours personnalisés à chaque personne accueillie.
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