• Date de publication 24/03/2026
  • Type de contrat CDD
  • Temps de travail Temps plein
  • Prise de fonction 24/03/2026

Présentation de l’établissement

L’établissement est situé dans l’Ain à la limite de deux départements, la Saône-et-Loire et le Jura, en pleine nature, en zone rurale proche du hameau de Bévey, dans la localité de Beaupont.
L’offre de service à compter du 01 janvier 2026 s’articulera autour de l’accompagnement, sans discrimination, de 50 personnes handicapées vieillissantes dont 10 en unité fermée, de 25 adultes atteints de troubles du spectre autistique, 5 places d’accueil temporaire et 5 places de SAVS.

Description du poste

Nous recherchons un Agent d’entretien/de maintenance (H/F) pour rejoindre notre équipe.
Vous assurerez le bon fonctionnement des bâtiments et des équipements de l’établissement, que vous maintiendrez dans le meilleur état de fonctionnalité, de confort, de qualité, d’hygiène et de sécurité :
– Assurer, en tant que référent de l’établissement
– La maintenance préventive et curative courante des bâtiments et de leurs installations techniques
– Participer à la prise en charge de certaines tâches ayant trait à la maintenance
– Participer à la réalisation de chantiers en collaboration avec d’autres professionnels.
– Assurer le suivi des interventions d’entreprises extérieures.
Avantages :
Rémunération selon CCN51 ou CCN66
Si vous souhaitez faire partie d’une équipe dynamique, postulez dès maintenant. Nous avons hâte de vous rencontrer!

Profil souhaité

– Diplôme minimum niveau 3 (CAP, BEP, bac pro), notamment dans les spécialités électricité, chauffage, plomberie/sanitaire, menuiserie, peinture, mais pas éliminatoire suivant expérience professionnelle
– Connaissances professionnelles avérées dans le domaine de formation initiale ou acquise par expérience
– Culture de la maintenance : souci permanent de maintenir les locaux et installations en bon état
– Réactivité, rapidité, prise d’initiatives mesurées
– Capacité à rendre compte, à faire appel à d’autres compétences
– Rigueur, organisation, esprit d’équipe
– Disponibilité, polyvalence et adaptabilité
– Diagnostiquer le niveau de compétence nécessaire à une intervention

Expérience

  • Années d’expérience professionnelle 0 – 2 ans
  • Années d’expérience pour le poste 0 – 1 an

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En savoir plus sur Itinova

Groupe sanitaire, social et médico-social, Itinova est une association à but non lucratif au service de la personne. Notre projet associatif repose sur l’accueil et l’accompagnement des publics fragiles, tout au long de leur vie. Depuis plus de 100 ans, nous gérons des établissements et des services en proposant des parcours personnalisés à chaque personne accueillie.

Devenir bénévole Itinova, c’est aider nos équipes à assurer une mission d’intérêt général de santé publique et de cohésion sociale !

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