Responsable contrôle de gestion en management de transition

Description du poste

Rattaché(e) à la Directrice Administrative et Financière de l’association, le (la) responsable du contrôle de gestion a pour mission principale d’accompagner l’équipe dans la production des reportings .
Par l’analyse économique et financière, ce poste contribue à la prise de décision.
Support de la gestion des activités opérationnelles des établissements en lien avec les directeurs de pôle et les directeurs d’établissements.
Assurer la fiabilité de l’information financière et des documents afférents des établissements suivis.
Ce rôle stratégique vous permettra de contribuer activement à l’optimisation de la performance financière et à la prise de décisions clés.
Missions principales :
En tant que Responsable de Contrôle de Gestion, vos responsabilités incluront¿:
– Encadrer et animer une équipe de 4 personnes dédiée au contrôle de gestion.
– Élaborer et suivre les budgets et tableaux de bord financiers.
– Analyser les écarts entre les prévisions et les réalisations, et proposer des actions correctives.
– Contribuer à la mise en place et à l’amélioration des processus de gestion financière.
– Assister la direction dans la prise de décisions stratégiques grâce à des analyses rigoureuses.
– Collaborer avec les différents établissements pour garantir une gestion optimale des ressources.
– Participer au pilotage des établissements par la production et l’analyse des données économiques et financières
– Animer le reporting mensuel : tableaux de bord d’activité et d’indicateurs clés
– Consolider l’activité au niveau associatif
– Analyser les postes de dépenses, réaliser des études analytiques de coûts
– Définir les contrôles et les indicateurs à mettre en place
– Être support des réunions budgétaires
– Optimiser les systèmes d’information de manière à permettre le déploiement d’outils d’aide à la décision et de pilotage

Profil souhaité

Nous recherchons un(e) candidat(e) avec les qualifications et compétences suivantes¿:
– Formation supérieure en finance, contrôle de gestion ou équivalent (Bac +5).
– Expérience significative en contrôle de gestion, idéalement dans un rôle similaire ou en management de transition.
– Excellentes capacités d’analyse et de synthèse, avec une forte orientation résultats.
– Maîtrise avancée des outils financiers et ERP (Excel, outils BI, etc.).
– Aptitudes relationnelles et leadership avéré pour mobiliser une équipe et collaborer avec des interlocuteurs variés.
– Adaptabilité et réactivité pour évoluer dans un environnement en transformation.

Expérience

• Années d’expérience professionnelle plus de 5 ans
• Années d’expérience pour le poste 5 – 7 ans